Victor Lim est le président de l’AMRM pour l’année 2025-2026. Présentemement R3 en physiatrie, il a assumé les rôles de délégué à l’AMRM et d’asssistant résident-coordonateur de son programme lors de l’année 2024-2025. En tant que président, il représente les résidents de l’AMRM au CA de la FMRQ et auprès des instances locales et provinciales en plus de coordonner les activités du Conseil exécutif et du Conseil des délégués de l’AMRM. Pour l’année 2025-2026, ses objectifs sont : ✔ De veiller à une mise en application juste et uniforme de la nouvelle entente collective à travers les différents milieux de stage ; ✔ D’assurer un maximum de visibilité et de transparence dans les activités et les communications du Conseil exécutif et du conseil des délégués.

Charlotte Maheu-Savard est la secrétaire générale de l'AMRM. Elle s'est également impliquée comme VP aux affaires pédagogiques en médecine familiale pour l’année 2024-2025. Elle est actuellement R3 au programme de compétences avancées en médecine d’urgence (CCMF-MU). Son rôle consiste à maintenir la mémoire institutionnelle de l'association et de ses diverses instances. Elle doit aussi assurer une saine gestion des communications internes et externes auprès des membres et des partenaires, et ce, tout en s'affairant aux tâches et procédures administratives nécessaires au maintien du statut légal de notre organisation. Ses objectifs annuels sont de: ✔ Améliorer les procédures internes d'archivage et de documentation; ✔ Accroître la visibilité de l'AMRM auprès des membres; ✔ Être proactive dans les communications avec les résident.e.s.

Justin Barrette est actuellement résident de troisième année en neurologie chez l’adulte. Pour l’année académique 2025-2026, il occupe les fonctions d’assistant résident-coordonnateur au sein de son programme, ainsi que le poste de trésorier de l’AMRM. Ses responsabilités incluent la gestion des finances de l'association, tout en assurant la pérennité des partenariats. Il s'efforce de maintenir une communication fluide avec les partenaires de l'AMRM, tout en créant des initiatives qui répondent aux besoins des résident.e.s. Cette année, ses objectifs sont de : ✔ Mettre en place un cadre financier solide pour soutenir les projets et initiatives bien-être des membres, et ce, tout en développant des partenariats durables; ✔ Assurer une transparence financière; ✔ Planifier des évènements sur l’éducation financière au sein des résident.e.s.

Imane Injar est la vice-présidente aux affaires pédagogiques en spécialité de l'AMRM. Elle est actuellement R3 au programme de neurologie adulte. Dans le cadre de ses fonctions, elle s’assure de représenter les résident.e.s en spécialité de l’Université de Montréal concernant les enjeux de nature pédagogique. Elle siège aussi au Comité des études médicales postdoctorales de la Faculté de médecine ainsi qu'au Comité des affaires pédagogiques de la FMRQ pour assurer un suivi actif des différents dossiers. Ses objectifs annuels sont de: ✔ Faire le suivi de l’implantation de la compétence par conception (CPC), tout en défendant les intérêts des résident.e.s.; ✔ Promouvoir un environnement d’apprentissage empreint de modernité et d'échanges où médecins et apprenants s'inspirent mutuellement pour améliorer l'avenir de l’éducation médicale.

Selma Madoui est la vice-présidente aux affaires pédagogiques en médecine familiale cette année. Elle complète actuellement sa deuxième année de résidence en médecine de famille à la clinique universitaire de médecine familiale Bordeaux-Cartierville. Son rôle principal est de viser une amélioration continue de la pédagogie dans le programme de médecine familiale de l’Université de Montréal et de faire valoir cette spécialité conjointement avec la FMRQ. Elle oriente aussi les étudiants vers les ressources qui leur sont disponibles. Cette année, ses objectifs sont de: ✔ Représenter les intérêts des résident.e.s en ce qui concerne le cursus académique et les enjeux propres aux exigences du programme; ✔ Assurer le bien-être des résident.e.s dans leur milieu respectif; ✔ Trouver des solutions aux défis rencontrés directement sur le terrain.

Philippe-Alexandre Beauchamp est le vice-président aux communications externes et événements de l'AMRM en 2025-2026. Il est présentement R5 au programme d’anesthésiologie. Dans les dernières années, Philippe-Alexandre a été trésorier et délégué au sein de l’AMRM. Il a également été résident-coordonateur au CHUM durant 3 ans. Le rôle de Philippe-Alexandre consiste à gérer et organiser les divers événements s’adressant aux membres de l’AMRM. Il est également en charge des communications avec les partenaires externes et les membres, et ce, en collaboration avec la secrétaire générale. Pour l’année 2025-2026, ses objectifs sont: ✔️ Organiser des événements qui rejoindront le plus grand nombre de membres de l’AMRM; ✔️ Repenser le format de certains événements de manière à renouveler l’expérience des membres de l’AMRM.

Douglas Lebo (iel, accords masculins) est le responsable des affaires syndicales pour l’année 2025-2026. Iel est R2 en médecine familiale au GMF-U de Saint-Hubert. Comme responsable des affaires syndicales, ses rôles sont de représenter et d’accompagner les résident·es qui rencontrent des enjeux en lien avec l’application de l’entente collective et de les informer quant à leurs droits et responsabilités syndicales. Iel siège également au comité des affaires syndicales de la FMRQ et iel est donc bien placé pour vous informer du processus de l’implantation de notre nouvelle entente collective. Cette année, ses objectifs sont de : - Assurer le bon déroulement de l’implantation de la nouvelle entente collective dès sa date d’entrée en vigueur - Prendre le pouls des résident·es au sein des différents établissements par rapport aux nouveautés de l’entente - Veiller au respect des droits et responsabilités de chaque résident·e tout au long de l’année

Alessandro David est le vice-président aux effectifs médicaux de l’AMRM pour l’année 2025-2026, et ce pour une 2e année consécutive. Il est actuellement R3 au programme du tronc commun de médecine interne. Son rôle consiste à informer les membres de l'AMRM sur le processus d’obtention d’un emploi dans les établissements de santé du Québec ainsi que sur le processus d’obtention d’une formation complémentaire (« fellowship »). Ses fonctions l'amènent aussi à siéger au comité de la planification des effectifs médicaux (CPEM) de la FMRQ pour faire des recommandations au Conseil d’administration. Ce comité assure la représentation des résident.e.s auprès des différentes instances impliquées dans les effectifs médicaux en spécialité, et ce, en fonction des positions établies par la Fédération. Cette année, ses objectifs sont de: ✔ Rencontrer le plus grand nombre de programmes de résidence afin de démystifier les règles entourant l’obtention d’un PEM; ✔ Faire connaître aux membres les ressources en ligne disponibles pour les accompagner dans leurs démarches d’obtention de poste; ✔ Rapporter les enjeux des membres quant à la planification des effectifs médicaux (PEM) et aux formations complémentaires à la FMRQ.

Yin Nan Huang occupe le poste de vice-présidente au bien-être des résident.e.s au sein de l'AMRM pour l'année 2025-2026, et ce, pour une 2e année consécutive. Elle s'est impliquée au sein des résident.e.s sentinelles et de quelques comités du tronc commun au cours de l'année 2023-2024. Elle est actuellement R3 au tronc commun de médecine interne. Ses responsabilités englobent la supervision des résident.e.s sentinelles, un groupe de pair-aidants essentiel à la compréhension des préoccupations et des besoins spécifiques des résident.e.s. Elle travaille aussi en collaboration avec le trésorier de l'AMRM pour le soutien financier des initiatives de bien-être. Elle anime également des formations interactives destinées aux responsables de divers départements médicaux et chirurgicaux dans le cadre de la tournée bien-être. L'objectif est d'accroître la compréhension de la réalité et des enjeux vécus par les résident.e.s au quotidien. Avec ses homologues des autres associations, elle participe, entres autres, à l'organisation de la Journée des médecins résident.e.s. Cette année, ses objectifs sont de: ✔ Augmenter la visibilité des résidents sentinelles; ✔ Favoriser les échanges à propos des défis rencontrés au cours de la résidence; ✔ Contribuer à un environnement de travail sécuritaire.